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뉴스종합

중소기업 자금난 해소…전북도 실질적 정책효과로 이어져..

○ 민선8기 중소기업 육성자금 1조 1천억 원 규모 투입

○ 창업·경영안정·벤처기업 맞춤형 융자지원 지속 확대

○ 고금리 대응 위한 이차보전 강화 및 거치기간 연장 시행 성과

 

전북자치도가 고금리 속 중소기업의 버팀목 역할을 하며 실효성 있는 금융지원 정책으로 민선8기의 성과를 입증하고 있다.

 

8일 도에 따르면 2026년도 중소기업 육성자금을 3,300억 원 규모로 편성했다. 도내 중소기업의 성장 기반 강화와 전략산업 육성을 목표로 하는 이 자금은 2023년부터 2025년까지 2,434개 업체에 총 8,327억 원이 투입됐다.

 

올해 예산까지 합산하면 민선 8기 출범 이후 중소기업 정책 지원 규모가 1조 1,000억 원을 돌파한 것으로, 2019년부터 2022년까지의 집행액 7,895억 원을 크게 웃도는 수치다.

 

특히 올해부터는 정책자금 대출금리를 기존 5%에서 4.35%로 낮추면서 이차보전율은 그대로 유지했다. 이에 따라 기업의 실질 부담 금리는 창업 및 경쟁력 강화자금 기준 2.82%에서 2.17%로, 벤처기업 육성자금은 1.82%에서 1.17% 수준으로 각각 인하됐다. 장기화되는 고금리 기조에 선제적으로 대응하며 정책 효과를 극대화한 셈이다.

 

아울러 현대자동차 상용차 생산기지로 전주공장이 확정되면서 대규모 설비투자와 인프라 구축이 시급한 협력업체를 적기 지원하기 위해 '모빌리티 전략산업 특별자금'을 한시 운영한다. 신청 기한은 올해 6월 말까지다.

 

이 자금은 현대자동차 LT2 프로젝트에 참여하는 자동차 부품 제조기업을 대상으로 마련됐다. 기업당 지원한도는 자체투자비의 50% 이내, 최대 50억 원까지 시설자금을 지원하며, 융자조건은 3년 거치 5년 분할 상환, 도 이차보전 2.18% 적용 시 기업 부담금리는 2.17% 수준이다.

 

*LT2(Light Truck2) 프로젝트 : 현대자동차 전주공장에서‘27년 2월부터 생산 예정인 2톤 내외의 친환경 중형 트럭 대규모 개발사업

 

2026년도 중소기업 육성자금 참여를 희망하는 기업은 '전북특별자치도 중소기업 종합지원시스템'(https://jbok.kr)에서 온라인으로 신청할 수 있다.

 

자금별 1분기 접수 일정은 ▲창업 및 경쟁력 강화자금 1월 12일~16일 ▲경영안정자금 1월 19일~23일 ▲벤처기업 육성자금 1월 26일~30일이다. 분기 내 자금이 소진되지 않으면 매월 1일부터 10일까지 추가 접수를 받는다. 접수 시간은 오전 9시부터 오후 4시까지다.

 

김인태 전북자치도 기업유치지원실장은 "올해는 기업들이 체감하는 금융 부담을 신속히 덜어주기 위해 거치기간 연장과 긴급 대환자금을 예년보다 앞당겨 시행했다" 며, "정책자금 금리 인하와 모빌리티 전략산업 특별자금 신설로 투자 확대가 필요한 기업과 상환 부담을 안고 있는 기업 모두를 뒷받침하는 데 행정력을 집중하겠다"고 말했다.


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전북도, 청년 정착 돕는 ‘함성 패키지’사업 본격 추진
전북특별자치도가 청년 인구 유출에 대응하고 지역 정착을 돕기 위해 ‘전북 청년 함성(함께 성공) 패키지 사업’을 추진한다. 도는 미취업 청년의 구직 활동 지원부터 취업 초기 정착 지원, 자산 형성까지 단계별로 지원하는 청년 정책을 올해 총 6,300명 규모로 운영한다고 5일 밝혔다. ‘함성 패키지 사업’은 ‘함께 성공’의 줄임말로, 전북 청년의 구직·정착·자산 형성을 종합적으로 지원하는 정책이다. 주요 사업으로는 ▲‘전북 청년활력수당’(미취업 청년 지원) ▲ ‘전북청년 지역정착 지원수당’(재직 청년 지원) ▲‘전북청년 함께 두배적금’(근로 청년 자산 형성 지원) 등 이다. ‘전북 청년활력수당’은 미취업 청년들에게 6개월간 매월 50만 원을 지원하는 사업이다. 지원 대상은 만 18세에서 39세까지의 중위소득 150% 이하 청년 2,000명이며, 직무역량 강화 교육도 함께 제공해 청년들의 취업 경쟁력을 높일 계획이다. ‘전북청년 지역정착 지원수당’은 중소기업, 농업, 문화예술, 연구소기업 등 다양한 분야에서 근무하는 청년들에게 월 30만 원을 1년간 지원하는 제도다. 올해 지원 대상은 3,000명으로, 이를 통해 청년들의 재직 유지율을 높이고, 장기적인 지역 정