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장수뉴스

전북광역여성새일센터, 장수군 경력단절여성 대상 직업교육 훈련 개강

 

장수군은 8일 군청 전산실에서 ‘행정실무전문가’ 양성 과정 개강식이 개최됐다고 밝혔다.

 

이번 교육은 전북광역여성새일센터(원장 전정희) 주관이며 구인수요가 높은 취업직종에 대한 훈련을 통해 경력단절여성 등의 취업역량을 강화하고 지역사회 및 요구에 적합한 여성인력을 양성하는 것을 목적으로 한다.

 

이날 교육은 취업의사가 분명하고 훈련에 적극적으로 참여하고자 하는 관내 경력단절 여성 15명을 선발해 진행됐으며 ITQ-한글기초 및 실무활용, 파워포인트, 엑셀기초 및 실무활용 등 이론수업과 함께 이력서, 자기소개서 작성법, 근로기준법, 직업마인드 향상 등 취업에 필요한 직무소양을 중점적으로 다뤘다.

 

또한 개강식과 동시에 여성청소년문화센터 2층에서는 기업에 필요한 인력을 위한 맞춤형 취업연계로 이어질 수 있도록 ‘일자리 협력망회의’가 개최됐다.

 

여기에는 사무직 인력 채용이 필요한 △(주)복수 △장수레저(주) △(주)참그린푸드시스템농업회사법인 △장수시니어클럽 △나눔과행복사회적협동조합 장수군지부 등 5개 업체 일자리협력망위원들이 참석해 관련분야 취업 활성화 및 취업처 확보방안 등에 관해 의견을 나눴다.

 

전정희 원장은 “체계적인 취업 지원을 통해 양질의 전문인력을 양성하겠다”며 “관련분야 취업으로 연계해 경력단절여성의 일자리 창출에 기여할 수 있도록 지속적인 지원과 노력을 부탁드린다”고 밝혔다.


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전북도 ‘제2차 기업인력 양성 TF 회의’
전북특별자치도는 7월 31일(목), 도청 영상회의실에서 김종훈 경제부지사 주재로 ‘제2차 기업인력양성 TF 회의’를 열고, 도내 인력양성사업의 협업 강화와 주요 현안에 대해 논의했다고 밝혔다. 이번 회의는 지난 3월 개최된 킥오프 회의에 이은 두 번째 회의로, 급변하는 산업환경에 대응한 기술인재 양성 확대 방안을 논의하고, 부서별 인력양성사업의 상반기 실적과 하반기 계획을 공유하기 위해 마련됐다. 회의에서는 도내 중소기업의 인력난 해소와 산업별 맞춤형 인력 지원을 위해 내년도 예산편성 전, 기업 수요를 반영한 수요조사 실시를 각 부서에 요청하고, 디지털 전환 및 첨단산업 대응을 위한 AI·빅데이터·반도체·바이오헬스 분야의 실무형 인재 양성 확대 방안을 논의했다. 또한, 계약학과 설치, 청년 일 경험 확대 등 인력양성과 취업연계 방안의 필요성을 공유하고, 도에서 추진 중인 총 52개 인력양성 사업의 상반기 추진실적을 점검했다. 아울러, 도민 참여 확대를 위해 인력양성 및 취업지원사업에 대한 설명회, 수행기관 홈페이지, 중소기업 종합지원시스템 등을 활용한 홍보 강화도 강조되었다. 김종훈 경제부지사는 “지역 인재가 기업 경쟁력의 핵심”이라며, “인력양성 TF 회의